Z세대의 관계 맺기, 하이퍼커넥트 아자르가 제안하는 Z세대식 소통 방식
하이퍼커넥트가 2026년 Z세대의 소통 방식 변화를 전망했다. 최근 Z세대 사이에서는 많은 사람과의 복잡한 연결보다 자신의 페이스에 맞는 편안하고 자연스러운 상호작용이 선호되고 있다. 관계 맺기에 대한 선택권과 감정적 안정이 중요해졌고, 인위적인 연결은 오히려 피로로 인식된다. 사회 전반의 변화를 짚은 ‘트렌드 코리아 2026’은 이러한 흐름을 감정과 기분이 선택의 기준이 되는 ‘필코노미(Feelconomy)’의 확장으로 설명했다. 기술이 일상과 연결을 빠르게 효율화할수록 정서적 만족과 감정 에너지의 균형이 중시된다는 분석이다. 연
GS샵, 1등 브랜드 ‘코어 어센틱’ 잡화까지 확장… 토탈 패션 브랜드로 키운다
GS리테일이 운영하는 홈쇼핑 채널 GS샵이 자체 패션 브랜드 ‘코어 어센틱(CHOR AUTHENTIC)’ 카테고리를 의류에서 슈즈, 가방 등 잡화까지 확장하며 토탈 패션 브랜드 육성에 나선다. 2024년 GS샵이 론칭한 코어 어센틱은 ‘절제된 것이 가장 아름답다’는 철학하에 미니멀리즘을 추구하는 고객 니즈에 맞춰 심플한 라인과 고급스러운 소재를 강조한 자체 패션 브랜드다. ‘코어로 완성되는 올코디네이션 룩킹’ 콘셉트로 차별화에 성공한 결과, 코어 어센틱은 2025년 전년 대비 175%의 성장률을 기록하며 누적 주문액 950억원을 달
파주시가 공무원의 행정 효율성과 업무 전문성을 높이기 위해 인공지능(AI) 기반 ‘업무 비서’ 서비스를 시범 도입한다.
파주시청 전경.파주시는 행정 디지털 전환을 가속화하고 공무원의 업무 효율성을 극대화하기 위해 AI 기반 ‘업무 비서’ 서비스를 시범 운영한다고 22일 밝혔다.
이번 시범 운영은 AI 활용 교육을 마친 직원 350명을 대상으로 계정을 발급하고, 실제 행정 현장에서 활용 효과를 검증하는 방식으로 진행된다.
이번 사업을 통해 공무원 개개인은 AI를 행정 업무의 유능한 동반자로 활용할 수 있는 기반을 마련하게 되며, 2026년부터는 전 직원을 대상으로 생성형 AI 서비스를 확대 보급해 시간과 공간의 제약을 넘어서는 행정 지원 체계를 구축할 계획이다.
업무 비서 서비스는 ChatGPT(챗지피티), Gemini(제미나이), Claude(클로드) 등 글로벌 대규모 언어 모델(LLM)을 기반으로 제공된다. 이를 통해 직원들은 문서 작성, 자료 조사, 민원 응대 등 다양한 행정 업무를 효율적으로 수행할 수 있으며, 반복적이고 단순한 업무는 AI를 통해 자동화할 수 있다.
파주시는 행정 수요에 맞춰 법무·회계·예산·행정서비스 등 특정 업무에 특화된 ‘특화형 AI 에이전트’를 순차적으로 개발·적용할 계획이다. 이는 행정 전문성과 신속성을 높이고, 공무원들이 핵심 정책 기획과 현장 대응 등 고부가가치 업무에 집중할 수 있도록 지원할 것으로 기대된다.
김경일 파주시장은 “AI 업무 비서는 회의록 요약, 문서 초안 작성부터 법령 검토까지 다양한 업무 부담을 줄여 공무원들이 핵심 업무에 집중하도록 돕는다”며 “시민이 체감할 수 있는 행정 혁신을 만들어가겠다”고 말했다.